Executive Search

Somos los únicos Headhunters en LATAM que se apoyan de directivos para seleccionar al mejor talento.

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Especialización en talento directivo y C-Level

Nuestro equipo está capacitado para cubrir las posiciones de alto nivel gerencial, directivo, como C-Level, co-founders y Directores, en las mejores empresas de LATAM.

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El 97% de los candidatos pasan su periodo de prueba

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10 días

Tiempo promedio para presentación del candidato finalista

Talento filtrado por directivos

Contamos con una red de +150 líderes, board members, founders, C-level e inversionistas que aseguran mediante una entrevista talento de alto nivel para tus vacantes.

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Trabajamos con Start-Ups post Series A, hasta con empresa multinacional como: FEMSA, OXXO, ABinBev, Banregio

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Algunos de nuestros expertos

Consultores de Executive Search

Foto de Pol en LaPieza
Coni Riveros

People & Culture Director en Dentalia

Ex Managing Partner en NUMA

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David Hoffs

Chief Finance Officer en Fondeadora Inc

Ex Chief Strategy Officer en Quiero Casa

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Daphne S. Leger

CEO & Founder en Atrevidea

Ex Innovation Manager en Cinepolis

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Mackey Vazquez

CTO, founder en Code Report

Ex Engineering Manager en Moonshot Partners

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Álvaro Ruiz

Head of Sales de Buk

Ex Country Manager en Talent.com

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Ana Zamacona

Head of Brand & Communications en Fondeadora

Ex Associate Creative Director en TERAN/TBWA

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Stella Yoh

Venture Capital & Principal en Orbit Startups

Ex Senior Strategy Consultant en IFC

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Michael Collemiche

Chief Revenue Officer en Algorithia

Ex Executive Director Data & Analytics en Belcorp

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Abdala Pineda

Chief of growth en Spin by OXXO

Ex Chief Gorwth Officer en Fondeadora

Preguntas frecuentes

Executive Search se especializa en perfiles C-level y directivos. Executive Search es un proceso de doble filtro, es decir: los candidatos no solo son entrevistados por nuestros Headhunters, sino también por directivos especialistas en el área. Executive Search tiene un fee inicial, con el resto del pago siendo al éxito.

Tenemos garantía de 6 meses, en los cuales volvemos a trabajar la vacante en caso de ser necesario.

Tus candidatos serán entrevistados no solo por nuestros headhunters, sino también por líderes de la industria, ayudando a que encuentres al mejor talento.

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